Lowongan Staff HRD Alfamart Pekanbaru Tahun 2025 (Lamar Sekarang)

Sedang mencari pekerjaan di Pekanbaru? Info lowongan Staff HRD Alfamart Pekanbaru ini mungkin jawabannya! Peluang emas untuk mengembangkan karier di perusahaan ritel ternama sedang terbuka lebar. Jangan lewatkan kesempatan ini!

Artikel ini memberikan informasi lengkap dan detail tentang lowongan Staff HRD Alfamart Pekanbaru, mulai dari kualifikasi hingga cara melamar. Bacalah sampai selesai agar Anda tidak ketinggalan informasi penting!

Lowongan Staff HRD Alfamart Pekanbaru

Alfamart, salah satu perusahaan ritel terbesar di Indonesia, dikenal dengan jaringan toko modernnya yang luas dan tersebar di seluruh Nusantara. Mereka berkomitmen untuk memberikan pelayanan terbaik kepada pelanggan dan menciptakan lingkungan kerja yang positif bagi karyawannya.

Saat ini, Alfamart Pekanbaru sedang membuka lowongan kerja untuk posisi Staff HRD. Ini adalah kesempatan bagus bagi Anda yang berminat berkarier di bidang Human Resources dan ingin berkontribusi pada perusahaan yang terus berkembang.

Detail Lowongan Kerja

  • Nama Perusahaan : Alfamart
  • Website : https://alfamart.co.id/
  • Posisi: Staff HRD
  • Lokasi: Pekanbaru, Riau.
  • Untuk: Pria atau Wanita
  • Jenis Pekerjaan: Full Time
  • Gaji: Rp6000000 – Rp9500000.
  • Terakhir: 31 Desember 2025.

Kualifikasi Pekerja

  • Minimal pendidikan S1 Psikologi atau Manajemen SDM.
  • Memiliki pengalaman minimal 1 tahun di bidang HRD.
  • Menguasai peraturan perundang-undangan ketenagakerjaan.
  • Mahir menggunakan Ms. Office (Word, Excel, Powerpoint).
  • Memiliki kemampuan komunikasi dan interpersonal yang baik.
  • Teliti, bertanggung jawab, dan mampu bekerja dalam tim.
  • Mampu bekerja di bawah tekanan dan menyelesaikan masalah dengan efektif.
  • Berkepribadian ramah dan mampu membangun hubungan baik dengan karyawan.
  • Memiliki kemampuan analisis data yang baik.
  • Diutamakan yang memiliki pengalaman di perusahaan ritel.

Detail Pekerjaan

  • Melaksanakan proses rekrutmen dan seleksi karyawan.
  • Mengelola administrasi kepegawaian.
  • Menangani pengurusan payroll dan benefit karyawan.
  • Memberikan pelatihan dan pengembangan karyawan.
  • Menangani hubungan industrial dan permasalahan karyawan.
  • Memberikan dukungan pada manajemen terkait isu-isu SDM.
  • Melakukan evaluasi kinerja karyawan.

Ketrampilan Pekerja

  • Kemampuan komunikasi yang sangat baik, baik lisan maupun tulisan.
  • Kemampuan manajemen waktu dan organisasi yang efektif.
  • Kemampuan memecahkan masalah dan pengambilan keputusan.
  • Menguasai software pengolah data HRD.
  • Berorientasi pada detail dan akurat.

Tunjangan Karyawan

  • Gaji pokok kompetitif.
  • Tunjangan kesehatan.
  • Tunjangan hari raya.
  • Bonus kinerja.
  • Cuti tahunan.
  • Asuransi kesehatan.
  • Peluang pengembangan karir.

Dokumen Lamaran

  • Surat lamaran kerja.
  • Curriculum Vitae (CV).
  • Fotocopy KTP.
  • Fotocopy Ijazah dan Transkrip Nilai.
  • Fotocopy sertifikat pelatihan (jika ada).
  • Surat referensi kerja (jika ada).
  • Pas foto terbaru.

Cara Melamar Kerja di Alfamart

Anda dapat melamar melalui website resmi Alfamart (cek website resmi untuk informasi lebih lanjut), atau langsung datang ke kantor Alfamart terdekat.

Anda juga bisa mencoba melamar melalui situs-situs lowongan kerja online terpercaya lainnya di Indonesia.

Prospek Karir di Alfamart

Alfamart dikenal memberikan banyak kesempatan bagi karyawannya untuk berkembang, baik melalui program pelatihan, mentoring, atau kesempatan promosi ke posisi yang lebih tinggi. Perusahaan secara aktif mendukung peningkatan kompetensi karyawannya agar mampu berkontribusi lebih besar dalam kemajuan perusahaan.

Selain promosi, Alfamart juga memberikan kenyamanan dan fasilitas kepada karyawannya agar kinerja lebih optimal. Benefit karyawan yang kompetitif, termasuk tunjangan kesehatan, bonus, dan cuti yang memadai, menjadi wujud apresiasi perusahaan terhadap dedikasi para karyawannya.

Tanya Seputar Pekerjaan

Apakah ada batasan usia untuk melamar?

Tidak ada batasan usia yang spesifik, selama memenuhi kualifikasi yang telah ditentukan.

Bagaimana proses seleksi karyawan di Alfamart?

Proses seleksi biasanya terdiri dari beberapa tahap, antara lain seleksi administrasi, tes tertulis, wawancara, dan kemungkinan tes kesehatan.

Apakah Alfamart menyediakan pelatihan bagi karyawan baru?

Ya, Alfamart menyediakan program pelatihan bagi karyawan baru untuk membantu mereka beradaptasi dan meningkatkan kemampuan kerja.

Berapa lama durasi masa kontrak kerja?

Informasi terkait kontrak kerja akan dijelaskan lebih lanjut pada tahap wawancara.

Apakah ada biaya yang dipungut selama proses perekrutan?

Tidak ada biaya yang dipungut dalam proses perekrutan Alfamart. Waspadai penipuan yang mengatasnamakan Alfamart.

Semoga informasi Lowongan Staff HRD Alfamart Pekanbaru ini bermanfaat. Ingat, informasi ini adalah referensi. Untuk informasi yang lebih detail dan valid, silakan kunjungi situs resmi Alfamart. Semua proses perekrutan di Alfamart tidak dipungut biaya apapun.

Leave a Comment