Lowongan Area Manager Alfamart Karanganyar Tahun 2025 (Resmi)

Mimpi karier Anda di bidang manajemen retail sedang menunggu! Informasi lowongan Area Manager Alfamart di Karanganyar ini sangat cocok untuk Anda yang berambisi dan ingin memajukan karier. Jangan lewatkan kesempatan emas ini!

Artikel ini akan memberikan detail lengkap mengenai lowongan Area Manager Alfamart Karanganyar, mulai dari kualifikasi hingga cara melamar. Bacalah sampai akhir untuk memastikan Anda tidak melewatkan informasi penting yang dapat membantu Anda meraih posisi impian!

Lowongan Area Manager Alfamart Karanganyar

Alfamart, salah satu minimarket terbesar di Indonesia, terkenal dengan jaringan distribusi yang luas dan komitmennya terhadap pertumbuhan karyawan. Mereka memberikan kesempatan bagi individu berbakat untuk berkembang dan berkontribusi pada kesuksesan perusahaan.

Saat ini, Alfamart sedang membuka lowongan untuk posisi Area Manager di Karanganyar, Jawa Tengah. Ini adalah kesempatan luar biasa bagi Anda yang memiliki pengalaman dan semangat dalam manajemen retail untuk bergabung dengan tim Alfamart yang dinamis.

Detail Lowongan Kerja

  • Nama Perusahaan : Alfamart
  • Website : https://alfamart.co.id/
  • Posisi: Area Manager
  • Lokasi: Karanganyar, Jawa Tengah.
  • Untuk: Pria atau Wanita
  • Jenis Pekerjaan: Full Time
  • Gaji: Rp7600000 – Rp9000000.
  • Terakhir: 31 Desember 2025.

Kualifikasi Pekerja

  • Pendidikan minimal S1 semua jurusan
  • Pengalaman minimal 3 tahun di posisi manajemen, khususnya di bidang retail
  • Menguasai prinsip-prinsip manajemen, termasuk perencanaan, pengorganisasian, dan pengendalian
  • Memiliki kemampuan leadership dan mampu memotivasi tim
  • Mampu bekerja di bawah tekanan dan menyelesaikan masalah secara efektif
  • Memiliki kemampuan komunikasi dan interpersonal yang baik
  • Berorientasi pada hasil dan target
  • Teliti dan detail oriented
  • Mampu mengoperasikan komputer dan program aplikasi perkantoran
  • Bersedia ditempatkan di Karanganyar, Jawa Tengah

Detail Pekerjaan

  • Merencanakan dan mengimplementasikan strategi penjualan di wilayah tanggung jawab
  • Memimpin dan mengelola tim di bawah arahannya
  • Memantau kinerja toko-toko di wilayahnya dan memastikan target tercapai
  • Melakukan evaluasi kinerja dan memberikan feedback kepada tim
  • Menangani keluhan pelanggan dan memastikan kepuasan pelanggan
  • Melakukan koordinasi dengan pihak terkait, seperti pusat distribusi dan tim marketing
  • Memastikan kepatuhan terhadap standar operasional Alfamart

Ketrampilan Pekerja

  • Manajemen Retail
  • Kepemimpinan (Leadership)
  • Komunikasi dan Negosiasi
  • Pengambilan Keputusan
  • Problem Solving

Tunjangan Karyawan

  • Gaji pokok kompetitif
  • Tunjangan kesehatan
  • Tunjangan hari raya
  • Bonus kinerja
  • Cuti tahunan
  • Asuransi
  • Peluang pengembangan karir

Dokumen Lamaran

  • Surat lamaran kerja
  • Curriculum Vitae (CV)
  • Fotocopy ijazah dan transkrip nilai
  • Fotocopy KTP
  • Surat referensi kerja (jika ada)
  • Pas foto terbaru
  • Surat keterangan sehat dari dokter

Cara Melamar Kerja di Alfamart

Anda dapat melamar melalui situs resmi Alfamart (cek website mereka untuk informasi terbaru), atau mengirimkan berkas lamaran langsung ke kantor cabang Alfamart terdekat. Anda juga dapat mencari informasi lowongan ini melalui situs-situs pencari kerja terpercaya lainnya.

Ingat, semua proses rekrutmen Alfamart tidak dipungut biaya apapun.

Prospek Karir di Alfamart

Alfamart dikenal sebagai perusahaan yang memberikan kesempatan luas bagi karyawannya untuk berkembang. Mereka menawarkan berbagai program pelatihan dan mentoring untuk meningkatkan kemampuan dan keterampilan karyawan. Kesempatan promosi ke posisi yang lebih tinggi juga terbuka lebar bagi karyawan yang berprestasi dan menunjukkan dedikasi yang tinggi.

Selain itu, Alfamart juga menyediakan lingkungan kerja yang nyaman dan fasilitas yang memadai bagi karyawannya, termasuk tunjangan dan benefit yang kompetitif, untuk menunjang kinerja dan kesejahteraan karyawannya. Hal ini termasuk cuti tahunan yang cukup, bonus, dan berbagai benefit lainnya yang disesuaikan dengan kebijakan perusahaan.

Tanya Seputar Pekerjaan

Apa saja persyaratan untuk melamar posisi Area Manager di Alfamart Karanganyar?

Persyaratannya meliputi pendidikan minimal S1, pengalaman minimal 3 tahun di bidang manajemen retail, kemampuan kepemimpinan, dan keterampilan komunikasi yang baik. Detail lengkapnya dapat dilihat di bagian “Kualifikasi Pekerja” di atas.

Berapa kisaran gaji yang ditawarkan untuk posisi ini?

Gaji berkisar antara Rp 7.600.000 hingga Rp 9.000.000. Namun, besaran gaji yang diterima juga akan bergantung pada pengalaman dan kemampuan kandidat.

Bagaimana cara melamar pekerjaan ini?

Anda dapat melamar melalui website Alfamart, mengirimkan langsung berkas lamaran ke kantor cabang, atau melalui situs pencari kerja online terpercaya.

Apakah Alfamart menyediakan pelatihan atau program pengembangan karir?

Ya, Alfamart menyediakan berbagai program pelatihan dan pengembangan karir untuk membantu karyawan meningkatkan kemampuan dan mengembangkan karier mereka.

Kapan batas akhir pengiriman lamaran?

Batas akhir pengiriman lamaran adalah 31 Desember 2025. Namun, disarankan untuk melamar sesegera mungkin karena posisi ini mungkin akan terisi sebelum tanggal tersebut.

Kesimpulan

Lowongan Area Manager Alfamart Karanganyar ini merupakan kesempatan emas bagi Anda yang memiliki ambisi dan pengalaman di bidang manajemen retail. Informasi yang diberikan di atas diharapkan dapat membantu Anda dalam proses melamar. Untuk informasi lebih lanjut dan detail terbaru, kunjungi situs resmi Alfamart. Ingat, proses rekrutmen ini tidak dipungut biaya apapun.

Semoga informasi ini bermanfaat dan membantu Anda meraih karier impian di Alfamart!

Leave a Comment