Lowongan Area Manager Alfamart Demak Tahun 2025 (Apply Now)

Mencari peluang karir yang menjanjikan? Info Lowongan Area Manager Alfamart Demak ini sangat cocok untuk Anda! Kesempatan emas untuk mengembangkan potensi dan berkontribusi di perusahaan ritel ternama.

Jangan lewatkan kesempatan ini! Artikel ini akan memberikan detail lengkap mengenai lowongan Area Manager Alfamart Demak, mulai dari kualifikasi hingga cara melamar. Baca sampai selesai untuk mengetahui peluang karir Anda!

Lowongan Area Manager Alfamart Demak

Alfamart, salah satu minimarket terbesar di Indonesia, dikenal dengan jaringan luasnya dan komitmennya dalam memberikan pelayanan terbaik kepada pelanggan. Dengan reputasi yang solid dan budaya kerja yang positif, Alfamart menawarkan lingkungan kerja yang dinamis dan kesempatan berkembang bagi para karyawannya.

Saat ini, Alfamart sedang membuka lowongan pekerjaan untuk posisi Area Manager di Demak, Jawa Tengah. Ini adalah kesempatan besar bagi Anda yang ambisius, berpengalaman, dan siap memimpin tim untuk mencapai target perusahaan.

Detail Lowongan Kerja

  • Nama Perusahaan : Alfamart
  • Website : https://alfamart.co.id/
  • Posisi: Area Manager
  • Lokasi: Demak, Jawa Tengah
  • Untuk: Pria atau Wanita
  • Jenis Pekerjaan: Full Time
  • Gaji: Rp7600000 – Rp9000000
  • Terakhir: 31 Desember 2025

Kualifikasi Pekerja

  • Minimal pendidikan S1
  • Pengalaman minimal 3 tahun sebagai Supervisor atau posisi serupa di bidang ritel
  • Menguasai manajemen operasional toko ritel
  • Mampu memimpin dan memotivasi tim
  • Memiliki kemampuan analisis data yang baik
  • Mampu bekerja di bawah tekanan dan target
  • Memiliki kemampuan komunikasi dan interpersonal yang baik
  • Bersedia ditempatkan di Demak, Jawa Tengah
  • Memiliki kendaraan pribadi dan SIM A
  • Teliti, jujur dan bertanggung jawab

Detail Pekerjaan

  • Memimpin dan mengawasi operasional toko Alfamart di area tanggung jawab
  • Mencapai target penjualan dan keuntungan yang ditetapkan
  • Mengatur dan mengelola stok barang
  • Memantau kinerja karyawan dan memberikan pelatihan
  • Menjaga hubungan baik dengan pelanggan dan masyarakat sekitar
  • Melakukan evaluasi kinerja toko secara berkala
  • Memberikan laporan berkala kepada atasan

Ketrampilan Pekerja

  • Kepemimpinan
  • Manajemen Operasional
  • Analisis Data
  • Komunikasi
  • Penggunaan Sistem POS

Tunjangan Karyawan

  • Gaji pokok sesuai kualifikasi
  • Tunjangan transportasi
  • Tunjangan makan
  • Bonus kinerja
  • Asuransi kesehatan
  • Cuti tahunan
  • Kesempatan pengembangan karir

Dokumen Lamaran

  • Surat lamaran kerja
  • Curriculum Vitae (CV)
  • Fotocopy KTP
  • Fotocopy Ijazah dan Transkrip Nilai
  • Fotocopy sertifikat pelatihan (jika ada)
  • Surat referensi kerja (jika ada)
  • Pas foto terbaru

Cara Melamar Kerja di Alfamart

Anda dapat melamar melalui website resmi Alfamart (cek situs resmi untuk informasi terbaru) atau mengirimkan berkas lamaran secara langsung ke kantor Alfamart terdekat. Anda juga bisa mencoba melamar melalui situs-situs lowongan kerja terpercaya di Indonesia.

Ingat, proses rekrutmen Alfamart tidak dipungut biaya apapun. Waspadai penipuan yang mengatasnamakan Alfamart.

Prospek Karir di Alfamart

Alfamart dikenal sebagai perusahaan yang memberikan banyak kesempatan bagi karyawannya untuk berkembang. Berbagai program pelatihan, mentoring, dan kesempatan promosi ke posisi yang lebih tinggi tersedia bagi karyawan yang berprestasi dan berkomitmen.

Selain jenjang karir yang jelas, Alfamart juga memberikan berbagai fasilitas dan benefit untuk karyawannya, termasuk tunjangan kesehatan, bonus, dan cuti yang memadai, guna memastikan kenyamanan dan kinerja karyawan yang optimal.

Tanya Seputar Pekerjaan

Apa saja persyaratan utama untuk melamar posisi Area Manager ini?

Persyaratan utama meliputi minimal S1, pengalaman minimal 3 tahun di bidang ritel, kemampuan memimpin tim, dan penguasaan manajemen operasional toko ritel. Detail lengkap bisa dilihat di bagian kualifikasi.

Berapa kisaran gaji yang ditawarkan?

Kisaran gaji yang ditawarkan adalah Rp 7.600.000 hingga Rp 9.000.000. Gaji aktual akan disesuaikan dengan pengalaman dan kemampuan.

Bagaimana proses seleksi perekrutannya?

Proses seleksi biasanya meliputi tahap administrasi, tes tertulis, wawancara, dan kemungkinan assesment.

Apakah Alfamart menyediakan pelatihan bagi karyawan baru?

Ya, Alfamart menyediakan program pelatihan untuk membantu karyawan baru beradaptasi dan meningkatkan keterampilan mereka.

Bagaimana cara menghubungi pihak Alfamart jika ada pertanyaan lebih lanjut?

Untuk pertanyaan lebih lanjut, silakan hubungi Alfamart melalui website resmi mereka atau cari informasi kontak di website resmi Alfamart.

Kesimpulannya, lowongan Area Manager Alfamart Demak ini merupakan peluang karir yang menarik bagi Anda yang berpengalaman di bidang ritel dan memiliki ambisi untuk memimpin tim. Informasi di atas merupakan referensi, untuk informasi lebih detail dan akurat, silakan kunjungi situs resmi Alfamart. Ingat, semua proses rekrutmen Alfamart tidak dipungut biaya.

Leave a Comment